Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 10.12.2024/Pykälä 91

HEJA 10.12.2024 § 91  

TE-palveluja koskeva uudistus tulee voimaan 1.1.2025. Uudistuksen myötä Sastamalan kaupunki toimii vastuukuntana ja sen työllisyyslautakunta työvoimaviranomaisena Läntisen Pirkanmaan työllisyysalueella, johon Sastamalan kaupungin lisäksi kuuluvat Hämeenkyrön kunta, Ikaalisten kaupunki, Kihniön kunta, Parkanon kaupunki ja Punkalaitumen kunta. Työllisyyspalveluista (ml. kotouttamispalvelut) muodostetaan kaupungin organisaatioon oma vastuualue ja vastuualueen johtajana ja samalla koko työllisyysalueen vastaavana viranhaltijana ja työllisyyslautakunnan esittelijänä toimii työllisyyspalvelupäällikkö (työllisyysjohtaja 1.1.2025 alkaen, nimikemuutos) . Uudistuksessa valtion TE-hallinnosta siirtyy työllisyysalueen palvelukseen työllisyyspalvelujen nykyisen (noin 12 henkilöä) henkilöstön lisäksi noin 35 henkilöä, joista noin 25 jää kaupungin palvelukseen ja 10 siirrettäneen muihin työllisyysalueen kuntiin lähipalvelutehtäviin. Vastuualueen kokonaisbudjedtti (toimintakulut) ovat noin 7,6 M€. Uudistuksesta tulevan vastuun laajenemisen, vastuualueen henkilöstömäärän ja tehtävien lisääntymisen vuoksi on perusteltua, että työllisyysjohtajan palkkaus muutetaan kokonaispalkkaukseksi ja kokonaispalkan määräksi vahvistetaan 6.500 euroa/kk 1.1.2025 lukien.

Hallintosäännön 26 §:n mukaan henkilöstöjaosto päättää tehtäväkohtaisten palkkojen määrittämisestä.

Valmistelija Kaupunginjohtaja Jarkko Malmberg, hallintojohtaja Tapio Rautava, henkilöstö- ja lakiasiainjohtaja Katja Arve-Salonen

Esittelijä Henkilöstö- ja lakiasiainjohtaja

Päätösehdotus Henkilöstöjaosto päättää vahvistaa työllisyysjohtajan kokonaispalkan esityksen mukaisesti.

Päätös Hyväksyttiin.

Lisätietoja Henkilöstö- ja lakiasiainjohtaja Katja Arve-Salonen, p. 040 652 9782